马化腾内部讲话（最新版）
希文 12万字 0人读过 连载
关于马化腾内部讲话（最新版）：本书集聚了马化腾在不同重要时期所说的话，所采取的行动，总结了腾讯发展过程中的经验和教训，并且对其进行了鞭辟入里的分析。2017胡润IT企业家榜，马化腾荣登榜首。作为中国互联网界的代表人物之一，他的每一个动作都会搅动整个互联网行业。他创立的腾讯集团，是中国最大的互联网综合服务提供商之一，也是中国服务用户最多的互联网企业之一。本书包含了QQ、微信诞生背后的故事，腾讯发展...
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最新章节：创业之路多崎岖，要扛住
更新时间：2024-06-14 13:17:15
- 创业之路多崎岖，要扛住
- 兴趣在哪里，成功就在哪里
- 果断抓住你发现的商机
- 专注地做自己擅长的事
- 创业者要有冒险精神
- 承担责任，企业才能基业长青
- 做一个让人尊敬的公司
- 用实际行动回馈社会
- 传递公益理念和爱心
- 用企业文化凝聚人心
- 根据企业不同发展阶段做出结构调整
- 目光长远，企业才能持续性发展
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- 前言
- 做事务实是成就事业的基石
- 企业家的财富是企业家精神
- 重“利”，也重“义”
- 企业家要有长远的战略眼光
- 建立社会化网络平台，聚集用户
- 了解用户的真正需求
- 提升用户体验
- 做好公司的产品经理
- 挖掘产品的核心竞争力
- 要用心思考产品
- 提升品牌的价值
- 扩大品牌影响力的范围
- 聚焦用户，打造精品
- 积极推动平台开放
- 开放企业，是机遇也是挑战
- 企业间的开放共赢
- 云+人工智能
- 着眼于企业的生态环境
- 开展新业务前要考量自身能力
- 打造产业链的价值源头
- 传统行业需与互联网融合
- 稀缺就是竞争力
- 全业务竞争是企业未来的发展趋势
- 互联网与数字经济
- 先模仿，再创新
- 在玩中也可以创新
- 创新要允许适度的浪费
- 加大投入力度推动创新
- 学会倾听，接受批评
- 别说做不到，多去尝试
- 时刻保持危机感
- 保持学习的心态
- 选拔人才，先看人品
- 培养人才，关心员工成长
- 管理人员该具备的素质
- 激励员工很重要
- 建立决策优化的机制
- 简化流程，提高工作效率
- 建立“互补型”团队
- 提高团队合作能力
- 大公司平台，小公司特质
- 走出去，走向国际化
- 目光长远，企业才能持续性发展
- 根据企业不同发展阶段做出结构调整
- 用企业文化凝聚人心
- 传递公益理念和爱心
- 用实际行动回馈社会
- 做一个让人尊敬的公司
- 承担责任，企业才能基业长青
- 创业者要有冒险精神
- 专注地做自己擅长的事
- 果断抓住你发现的商机
- 兴趣在哪里，成功就在哪里
- 创业之路多崎岖，要扛住